{"id":31548,"date":"2026-07-17T10:22:12","date_gmt":"2026-07-17T08:22:12","guid":{"rendered":"https:\/\/karriere.nagel-group.com\/?page_id=31548"},"modified":"2026-07-21T11:43:32","modified_gmt":"2026-07-21T09:43:32","slug":"mein-weg-zur-gebietsleitung","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/karriere.nagel-group.com\/de_at\/mein-weg-zur-gebietsleitung\/","title":{"rendered":"Mein Weg zur Gebietsleitung"},"content":{"rendered":"
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Inside Nagel<\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Mein Weg zur Gebietsleitung<\/h1>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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WIE ICH F\u00dcHRUNG GELERNT HABE<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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Fast\u00a030 Jahre<\/strong>\u00a0Unternehmensgeschichte<\/strong>, zahlreiche\u00a0Stationen\u00a0<\/strong>und jede Menge\u00a0Mut<\/strong>, neue Wege zu gehen:\u00a0Robert Schl\u00f6nvoigt<\/strong>\u00a0kennt die Nagel-Group wie kaum ein anderer. Sein beruflicher Weg begann 1994 mit einer\u00a0kaufm\u00e4nnischen Ausbildung in Berlin<\/strong>, heute verantwortet er als\u00a0Gebietsleiter\u00a0<\/strong>mehrere Standorte. Dazwischen liegen unz\u00e4hlige\u00a0Erfahrungen<\/strong>,\u00a0Ortswechsel\u00a0<\/strong>und vor allem die \u00dcberzeugung, dass echte\u00a0Entwicklung immer mit Menschen beginnt<\/strong>.<\/p>

Schon fr\u00fch war f\u00fcr Robert klar, dass er Verantwortung \u00fcbernehmen m\u00f6chte. Nach seiner Ausbildung wechselte er in die Disposition und \u00fcbernahm bereits wenige Jahre sp\u00e4ter seine erste F\u00fchrungsaufgabe. Dabei spielte nicht nur seine fachliche Entwicklung eine Rolle, sondern auch die M\u00f6glichkeit, sich durch Seminare und Weiterbildungen intensiv mit den Themen Kommunikation und F\u00fchrung auseinanderzusetzen.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

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Entwicklung beginnt au\u00dferhalb der Komfortzone <\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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Ein entscheidender Wendepunkt <\/strong>war 2006: Robert verlie\u00df seine Heimat Berlin und zog f\u00fcr eine neue Aufgabe ins Saarland.<\/strong> F\u00fcr ihn war dieser Schritt weit mehr als ein Ortswechsel.

\u201ePers\u00f6nliche Entwicklung beginnt dort, wo man bereit ist, die eigene Komfortzone zu verlassen.\u201c<\/strong><\/i>

Diese Entscheidung sollte seinen weiteren Karriereweg ma\u00dfgeblich pr\u00e4gen. In den folgenden Jahren \u00fcbernahm Robert immer wieder neue Herausforderungen als Bereichsleiter<\/strong>, sp\u00e4ter als Niederlassungsleiter <\/strong>und schlie\u00dflich als Gebietsleiter<\/strong>. R\u00fcckblickend sagt er, dass gerade die Bereitschaft, Ver\u00e4nderungen anzunehmen, ihn beruflich und pers\u00f6nlich wachsen lie\u00df<\/strong>.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

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Die Nagel-Group bietet Chancen, wenn man se nutzt \n\n<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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F\u00fcr Robert ist einer der gr\u00f6\u00dften Vorteile der Nagel-Group die Vielzahl an Entwicklungsm\u00f6glichkeiten<\/strong>. Ob Fachbereich<\/strong>, Standort <\/strong>oder sogar ein Wechsel ins Ausland<\/strong>. Wer bereit ist, neue Wege zu gehen, findet zahlreiche Chancen, sich weiterzuentwickeln. Aus seiner Sicht hat sich das Unternehmen in den vergangenen Jahren dabei enorm weiterentwickelt: moderne F\u00fchrungsprogramme, gezielte Personalentwicklung<\/strong> und eine offene Feedbackkultur<\/strong> schaffen beste Voraussetzungen f\u00fcr pers\u00f6nliches Wachstum<\/strong>.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

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F\u00fchrung hei\u00dft, Menschen erfolgreich zu machen<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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Besonders eindrucksvoll beschreibt Robert, wie sich sein Verst\u00e4ndnis von F\u00fchrung \u00fcber die Jahre ver\u00e4ndert hat. W\u00e4hrend fr\u00fcher vor allem fachliche Kompetenz im Mittelpunkt stand<\/strong>, ist f\u00fcr ihn heute etwas ganz anderes entscheidend: Die besten Ergebnisse entstehen durch Vertrauen.<\/strong><\/span><\/p>

F\u00fchrung bedeutet f\u00fcr ihn nicht, Anweisungen zu geben, sondern zuzuh\u00f6ren<\/strong>, Orientierung <\/strong>zu schaffen, Verantwortung <\/strong>zu \u00fcbernehmen und Menschen in ihrer Entwicklung zu begleiten<\/strong>. Kommunikation<\/strong>, Transparenz <\/strong>und gegenseitiges Vertrauen<\/strong> bilden dabei die Grundlage seiner t\u00e4glichen Arbeit. Eine Erkenntnis begleitet ihn bis heute besonders:<\/p>

\u201eIrgendwann hat es bei mir Klick gemacht: Es geht nicht um Macht, es geht um Menschen.\u201c<\/strong><\/i><\/p><\/div>

Diese Haltung zieht sich wie ein roter Faden durch seinen gesamten Werdegang. Viele Kolleginnen und Kollegen, die Robert \u00fcber Jahre begleitet hat, sind heute selbst in F\u00fchrungspositionen t\u00e4tig. Ein Erfolg, auf den er besonders stolz ist.<\/p><\/div><\/div><\/div>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

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Sein Rat f\u00fcr die n\u00e4chsten Generationen <\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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Wenn Robert jungen Kolleginnen und Kollegen einen Tipp mitgeben d\u00fcrfte, w\u00e4re dieser \u00fcberraschend einfach:<\/p>

Habt Mut. Mut, Verantwortung zu \u00fcbernehmen. Mut, Fehler zu machen. Und Mut, auch einmal den eigenen Standort oder Aufgabenbereich zu wechseln.\u00a0<\/strong>Denn f\u00fcr ihn steht fest: Entwicklung passiert nicht von allein. Sie beginnt immer mit der Bereitschaft, den ersten Schritt zu machen.<\/p>

\u00a0<\/p>

Der Weg von Robert zeigt eindrucksvoll, wie\u00a0vielf\u00e4ltig Karriere bei der Nagel-Group<\/strong>\u00a0aussehen kann. Vom Auszubildenden bis zur Gebietsleitung war kein Schritt vorgezeichnet, entscheidend waren\u00a0Neugier<\/strong>,\u00a0Lernbereitschaft\u00a0<\/strong>und der\u00a0Wille<\/strong>,\u00a0Verantwortung zu \u00fcbernehmen<\/strong>. Oder, wie Robert selbst sagt:\u00a0Wer bereit ist, seine Komfortzone zu verlassen und mit Menschen zu arbeiten, dem stehen bei der Nagel-Group viele T\u00fcren offen.<\/strong><\/p><\/div><\/div><\/div><\/div>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

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\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t40 Jahre bei der Nagel-Group\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\tEgbert Bellscheidt\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\tTraumjob Trucker\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\tAxel Makus\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\tAusbildung in Teilzeit\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\tDerya-Ferhan Usluoglu\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\tNagel als Arbeitgeber\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

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\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\tJetzt bewerben\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

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\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\tKontakt\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\tHast du Fragen oder m\u00f6chtest mehr \u00fcber deine M\u00f6glichkeiten bei der Nagel-Group erfahren? Kontaktiere uns gerne!\n<\/br>\nMehr \u2192<\/a>\t\t\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Inside Nagel Mein Weg zur Gebietsleitung WIE ICH F\u00dcHRUNG GELERNT HABE Fast\u00a030 Jahre\u00a0Unternehmensgeschichte, zahlreiche\u00a0Stationen\u00a0und jede Menge\u00a0Mut, neue Wege zu gehen:\u00a0Robert Schl\u00f6nvoigt\u00a0kennt die Nagel-Group wie kaum ein anderer. Sein beruflicher Weg begann 1994 mit einer\u00a0kaufm\u00e4nnischen Ausbildung in Berlin, heute verantwortet er als\u00a0Gebietsleiter\u00a0mehrere Standorte. Dazwischen liegen unz\u00e4hlige\u00a0Erfahrungen,\u00a0Ortswechsel\u00a0und vor allem die \u00dcberzeugung, dass echte\u00a0Entwicklung immer mit Menschen beginnt. 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Entdecke die vielf\u00e4ltigen Karrierem\u00f6glichkeiten bei der Nagel-Group.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/karriere.nagel-group.com\/de_at\/mein-weg-zur-gebietsleitung\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"de_DE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Karriere bei der Nagel-Group | Mein Weg zur Gebietsleitung\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Vom Auszubildenden zum Gebietsleiter. 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